Als zukunftsorientierter sozialer Dienstleister mit hundertjähriger Geschichte beschäftigt der AWO Unterbezirk Hagen - Märkischer Kreis an mehr als 80 Standorten rund 1.200 hauptamtliche Mitarbeiter*innen in den Bereichen Kinder, Jugend & Familie, Bildung, Beruf & Integration, Sucht-/Straffälligenhilfe, Senioren, Pflege & Betreuung sowie Verwaltung, Verbandspolitik und Soziale Dienste. Eine hohe fachliche Kompetenz, Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit und eine wertschätzende Personalpolitik sind für uns selbstverständlich. Für unser Migrationsteam in Hagen suchen wir ab sofort eine*n engagierte*n Sozialarbeiter*in (m/w/d) mit 19,50 Wochenstunden, befristet bis 31.12.2025
Es handelt sich um die Tätigkeit im
Programm „Mental Health Coaches an Schulen“ mit 19,50 Wochenstunden
Das Modellvorhaben „Mental Health Coaches an Schulen“ wurde im Rahmen des Bundesprogramms „Zukunftspaket für Bewegung, Kultur und Gesundheit“ ins Leben gerufen, um auf die anhaltenden psychischen Belastungen von Kindern und Jugendlichen in Deutschland einzugehen, die durch verschiedene Krisen, darunter die Corona-Pandemie, verursacht wurden.
Die Stelle ist an die Sekundarschule Altenhagen angegliedert.
- Umsetzung primärpräventiver Maßnahmen zur Förderung der Resilienz an Hagener Schulen
- Netzwerkarbeit und Teilnahme an fachspezifischem Austausch
- Vernetzung und Zusammenarbeit mit dem örtlichen Jugendmigrationsdienst
- Vernetzung mit Trägern der Präventionsarbeit aus dem Bereich mentale Gesundheit sowie mit Akteur*innen der Kinder- und Jugendhilfe
- Ermutigung von jungen Menschen sich aktiv mit dem Thema psychische Gesundheit auseinanderzusetzten
- Konzeptionelle Entwicklung des jeweiligen Dienstes
- Einbindung in die sozialen Dienste des Trägers
- Voraussetzung ist eine berufliche Qualifikation als Sozialarbeiter/in, Sozialpädagoge/in oder vergleichbarer Bildungsabschluss.
- Erfahrungen in der sozialen Arbeit mit Zugewanderten und Sprachkenntnisse eines Herkunftslandes von Zuwanderern mit einem großen Bevölkerungsanteil sind ebenso erwünscht wie interkulturelle Kompetenz oder ein eigener Migrationshintergrund der sich Bewerbenden.
- Ferner wünschen wir uns Erfahrung in der Entwicklung neuer Projekte wie Kenntnisse der sozialen Infrastruktur vor Ort.
- Erwartet werden der Einsatz eines privaten PKW und die Bereitschaft zu computergestützter Tätigkeit.
- Eine attraktive Vergütung nach TV AWO NRW, Jahressonderzahlung,
betriebliche Altersvorsorge, Fort- u. Weiterbildungsmöglichkeiten,
Mitarbeiter*innenrabatte sowie diverse Angebote zur Gesundheitsfür-
sorge - Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz sowie die Vereinbarkeit von Be-
ruf und Familie - Vorzugsrecht auf freie AWO-Kitaplätze möglich
- Die Möglichkeit, sich im Mitgliederverband zu engagieren und Ein-
fluss auf dessen Ausrichtung zu nehmen
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